Avantages sociaux

Les avantages sociaux contribuent également à offrir aux collaborateurs d'APG|SGA un environnement de travail moderne et sain. Voici ce à quoi tu peux t'attendre en plus :

Équilibre entre vie professionnelle et vie privée

  • Horaires de travail flexibles

  • Possibilité de travailler à temps partiel

  • Pauses quotidiennes rémunérées, qui sont comptabilisées dans le temps de travail

  • Entre 25 et 32,5 jours de congés par an

  • En outre, jusqu'à deux semaines de congés supplémentaires par an («achat de congés» à des conditions avantageuses)

  • Cadeaux d'ancienneté

Prestations financières

  • Un salaire conforme au marché et un 13e mois

  • Prime dépendant des résultats de l'entreprise

  • Allocation de mariage

  • Prime d'ancienneté

Prestations gratuites et avantages

  • Achat à prix réduit de chèques REKA

  • Billets gratuits ou à tarif réduit pour des événements et des entrées

  • Conditions préférentielles pour l'achat d'actions

  • Abonnement gratuit à la version numérique de la NZZ d'une valeur de 348 CHF par an

  • Se faire connaître à titre privé : 50 % de réduction sur les affiches destinées à un usage personnel

  • Remise sur les flottes

  • Sélection de boissons chaudes et froides gratuites sur le lieu de travail

Possibilités de développement

  • Participation en temps et/ou en ressources financières à des formations initiales et continues

Prestations de prévoyance et prestations sociales

  • Des prestations supérieures à la moyenne en cas d'accident et de maladie

  • Couverture d'assurance privée en cas d'accident partout dans le monde

  • Une caisse de retraite autonome et solide offrant d'excellentes prestations

  • Différents plans d'épargne adaptés à chaque situation de vie

Famille

  • Trois semaines de congé de paternité rémunéré

  • Au moins 16 semaines de congé de maternité avec maintien intégral du salaire